Маркетинг план Fucoidan World 2025
Система вознаграждения
Названия и характеристики бонусов:
Универсальный
Бонус
До 70 %
от баллового товарооборота
компании.
Лидерский
Бонус
До 8 %
от баллового товарооборота
компании.
Спонсорский
Бонус
1020 д.е.
составляет
в месяц
максимально.
Стартовый
Бонус
50 % – 10 %
от УниБонуса,
вознаграждение
для «новичка».
Кэшбэк
Покупателя
7 % и 15 %
за свои покупки,
свой ЛО.
Личный
Бонус
15 % и 5 %
от ЛО лично, приглашённых.
Бонус
Президента
4000 д.е.
4 выплаты.
За достижение
4-х квалификаций.
Бизнес-Тур
Тур. Путешествие
в Подарок или
700 д.е.
Автомобиль
Квартира | Деньги
28 800 д.е.
восемь лет
выплаты
от компании.
Розничный
Бонус
30 %
от цены
единицы товара на сайте компании.
Основное. Старт. Термины.
Начало бизнес-сотрудничества с компанией — активация, возможна двумя способами:
Разовая покупка продукта на 440 баллов и более за расчётный период.
Разовая покупка от 70 баллов до 440 баллов за период.
Не активирован статус партнёра. Не было покупок на 70 б./мес.
Человек имеет ID, только зарегистрировался, ничего не покупал.
VIP — Очень Важный Партнёр компании (Very Important Partnёr). Имеет бонусные преимущества над статусом «Партнёр».
ЛО — личный объём, складывается из баллов ваших личных покупок в течение месяца.
НЛО — накопленный личный объём, складывается из баллов всех ваших личных покупок за всё время в компании.
Ветка — структура за лично приглашённым человеком (расположен в вашей 1-й линии).
ОВ — Объём Ветки. ЛО партнёра в вашей 1-й линии и объём всех покупок его структуры за расчётный период.
ГО — Групповой Объём, состоит из всего баллового объёма вашей структуры (сумма объёмов всех ваших веток (ОВ) плюс ваш ЛО).
ОБ — Объём Бесконечности, все балловые покупки партнёрской и клиентской сети, сделанные с 8-го поколения структуры и до бесконечной глубины структуры.
НУБ — Накопленный Универсальный Бонус. Сумма по этому бонусу, полученная за всё время в компании. По НУБ определяется Бизнес-Тур в подарок.
МТО — Мировой Товарооборот компании в маркетинговых баллах.
Активность даёт право для Партнёров компании на все доступные виды вознаграждений, бонусов и подарков за этот расчётный период. Достигается «активность» любым из двух способов:
- ЛО ≥ 45 баллов личная покупка на 45 баллов за расчётный период.
- Активность новым Партнёром если у Партнёра в 1-м поколении в данный расчётный период появился новый «Партнёр» (либо совсем новый, либо был переход из статуса Покупатель или из статуса Участник). Новый Партнёр только один раз может «активировать» своего спонсора, либо став «Партнёром», либо став «VIP».
Балл — расчётная маркетинговая единица. На каждый продукт компания определяет его цену и маркетинговые баллы. Бонусы начисляются от балловой стоимости продукта.
Денежная единица (д.е.) — это вознаграждения начисленные на бонусный счёт на сайте компании. Это деньги.
Подарочная единица (п.е.) — это вознаграждения начисленные на подарочный счёт на сайте компании. Это подарки.
1 д.е. = 80 рублей, 1 д.е. = 435 тенгe
1 п.е. = 80 рублей, 1 п.е. = 435 тенге
(курс на май 2025 года)
Универсальный Бонус
Универсальный Бонус вознаграждает за создание партнёрской и клиентской сети до 12 поколений в глубину. От баллового товарооборота на каждом поколении своей структуры Партнёр получает фиксированный процент. Для определения глубины бонусной оплаты вашей структуры одновременно используется четыре условия достижения Квалификаций по Универсальному Бонусу. Квалификация партнёра определяется по итогам расчётного периода.
Где: Количество «Активных» партнёров и VIP на двух ближних поколениях.
НЛО — Накопленный Личный Объём. Объём покупок в баллах за всё время в компании.
VIP x 5 — «пятикратный VIP», партнёр пять периодов делал покупки на 440 б/мес и выше.
3 ветки по 3 000 — у партнёра есть как минимум три ветки с ОВ=3 000 баллов и выше.
Начисляется «активным» партнёрам по итогам расчётного периода на денежный счёт.
Пример:
Вы дважды VIP и лично пригласили в бизнес 7 активных партнёров и у вас в данный период сеть глубиной до 8-ми поколений, в каждом поколении по 1000 баллов покупок, также Вы купили у компании продукции на 630 баллов за всё время, во втором поколении 8 «активных». У вас 3 ветки по 2 500 баллов. Тогда Ваш Универсальный Бонус за 6 поколений составит:
1000 * 10% + 1000 * 10% + 1000 * 10% + 1000 * 6% + 1000 * 6% + 1000 * 6% = 480 д.е.
Лидерский Бонус
Лидерский Бонус начисляется только для VIP за покупки в вашей партнёрской и клиентской сети, сделанные с 8-го поколения структуры и до бесконечной глубины. Это называется Объём Бесконечности — ОБ.
Данный бонус определяется как процентная часть от ОБ:
Лидер 1 создал 3 ветки с ОВ = 5 000 получает 0,25% от своего ОБ
Лидер 2 создал 3 ветки с ОВ = 10 000 получает 0,5% от своего ОБ
Лидер 3 создал 3 ветки с ОВ = 25 000 получает 1,0% от своего ОБ
Лидер 4 создал 4 ветки с ОВ = 45 000 получает 1,5% от своего ОБ
Лидер 5 создал 4 ветки с ОВ = 100 000 получает 2,5% от своего ОБ
На вознаграждение по этому бонусу компания определяет фонд (пул) — часть от МИРОВОГО баллового товарооборота компании (МТО) в размере не более 8% от него! Начисляется активным «VIP» по итогам расчётного периода на денежный счёт.
Пояснение: от покупок с 8-го по 12-е поколениях структуры Лидерский Бонус начисляется одновременно с Универсальным Бонусом.
Спонсорский Бонус
Спонсорский Бонус начисляется за быструю и успешную работу по созданию структуры в трёх ближних поколениях, за приглашение новых VIP и партнёров за расчётный период.
Первые значения вознаграждений в таблице указаны для приглашения только Партнёров, вторые значения при приглашении только VIP. Спонсорский Бонус начисляется на денежный счёт.
Пример 1: за трёх приглашенных в 1 линию новых партнёров Вы получите по Спонсорскому Бонусу 24 д.е.
Пример 2: Вы лично пригласили за период 4 человека: 2 Партнёра и 2 VIP-партнёра. Тогда Спонсорский Бонус составит:
8 + 32 + 32 = 72 д.е.
Стартовый Бонус
Стартовый Бонус действует ПЯТЬ расчётных периодов с момента регистрации партнёра в компании. Данный бонус определяется как процентная часть от Универсального Бонуса:
1-й расчётный период: 50% от Универсального Бонуса.
2-й расчётный период: 40% от Универсального Бонуса.
3-й расчётный период: 30% от Универсального Бонуса.
4-й расчётный период: 20% от Универсального Бонуса.
5-й расчётный период: 10% от Универсального Бонуса.
Стартовый Бонус начисляется на денежный счёт.
Пояснения: днём отсчета является именно день регистрации, а не день покупки продукта. Например, регистрация произошла 29 сентября, значит первым месяцем начисления Стартового Бонуса является период «Сентябрь».
Пример: во время действия бонуса партнёр получает за второй период 300 д.е. по Универсальному Бонусу. Тогда его Стартовый Бонус равен:
300 * 40% = 120 д.е.
Кэшбэк Покупателя
Кэшбэк Покупателя начисляется клиентам и партнёрам за любую покупку в компании и составляет 7% и 15% от балловой стоимости продукта.
Если Личный Объём покупок за период менее 200 баллов, то КП = 7% от ЛО. При ЛО более 200 баллов, КП составляет 15% от превышения над 200 баллов. Кэшбэк Покупателя начисляется на подарочный счёт.
Например: ваш ЛО за расчётный период составил 330 баллов, тогда: 200 * 7% + 130 * 15% = 14+19,5 = 33,5 п.е.
Личный Бонус
Личный Бонус вознаграждает активных партнёров-спонсоров за все покупки партнёров и клиентов в их первом поколении (личные рекомендации), за весь балловый товарооборот первой линии по итогам расчётного периода.
Величина Личного Бонуса зависит от статуса партнёра:
Для VIP-партнёров
15 %Для Партнёров
5 %Личный Бонус максимально за период не может превышать 330 п.е. Начисляется на подарочный счёт.
Бонус Президента
Бонус Президента начисляется VIP-партнёру в тот период, когда он впервые достигает четыре квалификации по Универсальному Бонусу.
За достижение Менеджер 2 бонус равен 250 д.е.
За достижение Менеджер 3 бонус равен 600 д.е.
За достижение Директор 2 бонус равен 1 000 д.е.
За достижение Директор 3 бонус равен 2 150 д.е.
Каждая часть бонуса выплачивается единоразово и последовательно, максимально этот бонус составляет 4 000 д.е. Вся эта сумма начисляется за те 4 расчётных периода, в которые Партнёр выполняет условия.
В том случае, когда Партнёр быстро идёт по карьерным ступеням и, например, выполнил за период «Менеджер 3» (600 д.е.), но ещё не получал за «Менеджер 2» (250 д.е.), то ему в этот расчётный период начисляется меньшая сумма — 250 д.е., а 600 д.е. начисляются при следующем достижении «Менеджер 3».
Бонус Президента начисляется на денежный счёт.
Бизнес-Тур
Бизнес-Тур это Туристический и Обучающий Путешествие с компанией или с лидерской командой в интересных местах Казахстана, России и мира!
Бизнес-Тур в Подарок от компании! Или компенсация 700 д.е.
Для каждого VIP-партнёра компании, который в накопительном режиме получил по Универсальному Бонусу 3 500 д.е! НУБ = 3500 д.е. Для семейных контрактов необходимо набрать НУБ = 5 500 д.е. Подарок предоставляется один раз.
Автомобиль. Квартира. Деньги.
АКД Программа.
АКД Программа помогает лидерам компании приобрести автомобиль, улучшить жилищные условия или иметь деньги на представительские и транспортные расходы.
При выполнении квалификации «Директор 1» три расчётных периода (можно не подряд), такой VIP попадает в Программу и по своему выбору участвует либо в Автопрограмме, либо в Жилищной программе, либо получает денежную премию на представительские расходы.
АКД выплаты за каждый период для партнёров в квалификации «Директор 1» и выше:
Автобонус
300 д.е.24 000 рублей | 130 500 тенге
Квартира
300 д.е.24 000 рублей | 130 500 тенге
Деньги
240 д.е.19 200 рублей | 104 400 тенге
По итогам расчётного периода на денежный счёт автоматически начисляется 240 или 120 баллов, а «доплата» для Авто или Жилья производится по спискам участников.
Срок Программы составляет 96 календарных месяцев от первого месяца получения АКД (восемь лет). Общие выплаты по Программе достигают 28 800 д.е. (2 304 000 рублей, 12 528 000 тенге).
Если VIP-Партнёр, участвующий в Программе, опустился в Карьере ниже «Директор 1», то за этот расчётный период он получает 50% от ежемесячной суммы (150 или 120 д.е.). Таких пониженных выплат может быть не более пяти за всё время Программы, но не более 2-х подряд. На «шестой раз» 50%-ные выплаты по АКД не производятся. Периоды без выплат засчитываются в общие 96 месяцев действия Программы.
Розничный Бонус
Розничный Бонус является персональной торговой наценкой партнёра компании, если он продаёт в розницу товар, купленный им на сайте компании. Эта наценка составляет 30%. Если продукт продаётся на сайте по разным ценам за единицу продукции (мелким или крупным оптом, поштучно), то цена товара, к которой добавляется +30%, определяется по цене за одну единица продукта (поштучно).
30 % от цены единицы товара на сайте компании
Промоушены. Акции. Розыгрыши.
Компания проводит разные дополнительные акции, промоушены и розыгрыши. Например, «Час Удачи» по итогам периода среди лучших партнёров и покупателей месяца.
По итогам расчётного периода производится розыгрыш ценных призов и подарков. В розыгрыше участвуют те партнёры компании, которые сделали закупку за расчётный месяц от 330 баллов и выше, а также по другим показателям по маркетинг плану. На определённые месяцы сумма покупки для участия в «Часе Удачи» будет повышена.
Акции и промоушены могут касаться изменения цен, баллов или процентов по бонусам, а также вводить дополнительные условия для премий и подарков.
Версия на май 2025 года.